O bony mogli ubiegać się bezrobotni bydgoszczanie, którzy nie ukończyli 30. roku życia. W sumie zgłosiło się ponad 150 chętnych. Bony to nowe narzędzie aktywizacji zawodowej, które pojawiło się na rynku pracy w czerwcu br. Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy jest jednym z pierwszych „pośredniaków” w Polsce, który skorzystał z tego instrumentu. Bydgoski PUP złożył wniosek w konkursie Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej, w efekcie czego otrzymał z rezerwy resortu ponad 1 mln zł na staże i bony.
Bezrobotny z bonem w ręku musi sam poszukać miejsca, w którym odbędzie staż. To wymusza na bezrobotnych większą aktywność na rynku pracy. Tym m.in. instrument bonu różni się od klasycznego naboru na staże, w przypadku którego to „pośredniak” szuka chętnych do odbycia stażu w danej firmie.
Bon to gwarancja dla firmy, że PUP sfinansuje staż osoby bezrobotnej. Dodatkowo, stażysta otrzyma comiesięcznie 50 zł ryczałtu na dojazdy.Przedsiębiorca, który po sześciomiesięcznym stażu zatrudni stażystę w oparciu o umowę o pracę na co najmniej sześć miesięcy, otrzyma jednorazową „premię” od PUP-u w wysokości ponad 1,5 tys. zł.
Bydgoski Urząd Pracy przewiduje, że pierwsze umowy z przedsiębiorcami, którzy zechcą przyjąć stażystów w oparciu o bon, podpisane zostaną w drugiej połowie września.
OFFERTY 2014 - TARGI PRACY I PROMOCJI PRACODAWCÓW
Kto musi dopłacić do podatków?
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
