Przypomnijmy, Grażyna Ciemniak pozwała Urząd Miasta Bydgoszczy (pracodawcę) o zapłatę wynagrodzenia za styczeń 2016 r., wychodząc z założenia, że pozostawała wówczas z nim w stosunku pracy. Wyrokiem z dnia 14 czerwca 2016 r. Sąd Rejonowy w Bydgoszczy oddalił to powództwo. Sąd uznał za zasadne twierdzenie miasta, że stosunek pracy z panią Ciemniak został rozwiązany w grudniu 2014 r. za porozumieniem stron.
Powódka złożyła apelację od tego wyroku. Oddalono ją wyrokiem Sądu Okręgowego w Bydgoszczy z 29 marca 2017 r. Z kolei to orzeczenie powódka zaskarżyła skargą kasacyjną. Sąd Najwyższy postanowieniem 22 listopada 2018 r. odmówił przyjęcia tej skargi do rozpoznania.
Roszczenie Grażyny Ciemniak jest więc prawomocnie oddalone.
Zobacz także: TOP 30 kobiecych nazwisk w Kujawsko-Pomorskiem. Których jest najwięcej? Wcale nie Kowalskich
Czy uda się skończyć z plastikiem?
Policja podsumowała majówkę na polskich drogach
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?